¿Qué son los juegos cooperativos? Características y ventajas

Los juegos cooperativos están cada vez más de moda. Tienen la capacidad de agrupar a las personas en torno a una meta. Se utilizan ampliamente en las dinámicas para que todos tengan la conciencia de que trabajan con otras personas. Aquí conocerá algunos significados, características y beneficios.

¿Qué son ellos?

Los juegos cooperativos son aquellos en los que se aprende a asociarse con otra persona.

Aprendes que tienes que trabajar en grupo, no en contra de los demás. Es por eso que a menudo se utilizan en la dinámica de los procesos de selección de empleo para evaluar si alguien puede trabajar en conjunto.

A través de ellos también es posible observar si el candidato tiene la capacidad de hablar en público, si tiene liderazgo, entre otras características.

Ganar o perder es sólo una consecuencia. No es un juego como un partido de fútbol en el que se unen los miembros de un equipo contra un adversario.

No es una pelea en la que uno tiene que acabar con el otro.

Al contrario, en esos juegos todo el mundo sabe que forman parte de un todo. Quienquiera que gane no significa que será mejor que el otro, mucho menos que ganará un gran premio.

Lo que se debe evaluar en estos juegos es la capacidad de colaborar. La gran victoria es despertar en cada uno la voluntad de ayudar, cooperar y colaborar con alguien.

Las diferencias entre juegos competitivos y cooperativos

La competencia es siempre la que determina los vencedores y los vencidos. Los perdedores siempre son considerados inferiores. Y son incluso susceptibles a las bromas.

Como un partido de voleibol, en el que hay la cooperación de un equipo, pero siempre en competencia con otro equipo.

Ya en un juego cooperativo, puede que incluso tenga un campeón. Pero él sabrá, al igual que el grupo, que sólo lo logró gracias a la ayuda de todos.

En este tipo de juegos cada uno tendrá una función que será fundamental para que el grupo tenga éxito.

Con ellos la gente se reúne en torno a una meta y trabajan juntos. Esto es fundamental para que un aula trabaje en armonía y para que el equipo de la empresa logre el objetivo deseado.

Incluso en un restaurante pequeño es necesario tener esta conciencia de grupo. Porque cuando uno está muy ocupado el otro entenderá y ayudará. Sin entender que la situación es una competencia en la que necesita dejar que el otro se salga con la suya.

Ejemplos de juegos cooperativos

Hay varios juegos cooperativos. Despiertan valores importantes para una buena vida juntos. Presentaremos algunos ejemplos para que puedas entender lo importante que son para las actividades de grupo:

  • Pasar el hula hoop

Este es uno de los juegos más famosos. Aquí un dúo necesita balancearse para que el hula hoop se detenga de un cuerpo a otro. Los dos se toman de las manos y el arco se cruza de una cintura a la otra.

En esta situación, se desarrolla la confianza y la coordinación motora entre dos extraños. Incluso si se conocen, es una situación completamente nueva que puede traer más proximidad a estas personas. Entenderán que la dificultad de cada uno. Y puede ser una oportunidad para guiarnos unos a otros. El otro aprenderá a escuchar y los dos cooperarán.

  • Golpea la pelota 100 veces

Este juego se utiliza a menudo en las clases de educación física en las escuelas. Cada estudiante debe tocar la pelota dos veces sin que caiga al suelo. Todos deben participar. Y todos cuentan hasta que dan 100.

Cuando llegues a la marca, se acabó el juego. Sin embargo, lo que se ganó fue la confianza de que la otra persona también puede hacer la actividad. Y también hay un espíritu de equipo que será fundamental para que todos estén unidos.

Juegos cooperativos y teoría de juegos

Esos juegos son parte de la llamada teoría del juego. Una de las aplicaciones de esta teoría para medir la cooperación es el llamado dilema del prisionero.

Se supone una situación en la que dos personas son arrestadas por cometer un delito.

Cada uno de ustedes se somete a la investigación en una habitación separada. Se afirma que ya se sabe que tienen la culpa. Es por cada uno de ellos que tendrán 10 años de régimen cerrado. Y así, a cada uno de ellos se le ofrece la posibilidad de entregar a su amigo a cambio de 5 años menos de prisión.

Sin embargo, lo que los presos saben es que la policía no tiene pruebas contra ellos. Si los dos se niegan a entregarse el uno al otro, los dos serán los siguientes libres. Sin embargo, si uno se rinde, la culpa es de ambos.

En este dilema del prisionero está la capacidad de confianza y colaboración entre ambos. Si uno de ellos sospecha que el otro lo entregará, intentará anticiparse y confesar. En otras palabras, no hubo la más mínima cooperación y confianza.

En los juegos cooperativos, aunque no se trata de una situación tan radical, es exactamente eso. Para poder confiar en el otro, para aprender que tu amigo no debería entregarte a cambio de un beneficio.

En una práctica de negocios, podríamos usar como ejemplo, saber que tu amigo te ayudará cuando tengas dificultades para alcanzar tu meta.

Consideraciones finales

Los juegos cooperativos son clave para desarrollar la conciencia de grupo entre la gente.

Aplique a su empresa. El momento de la diversión ayudará a cada empleado a entender que las dificultades de los demás no son un problema. Pero se puede resolver con la ayuda de todos.

A pesar de ocupar el tiempo de trabajo, la gente producirá mucho más. Este breve momento de diversión hará que las cosas sean más ligeras.

Incluso en un aula donde los estudiantes están condenados a estar juntos durante un año, una actividad de este tipo puede ayudar a reducir la tensión. También puede disolver posibles malentendidos.

Con ellos aumentará su resistencia en cada uno, más que en cualquier otro competidor. Todos aprenderán a escuchar, más que sólo criticar.

Así que invierte en los juegos cooperativos. Fomentarán la armonía entre las diferentes personas.

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